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市人社局召开全市就业工作推进会
来源:本网 发布时间:2024-04-15 16:25 浏览次数:- 【字体: 分享到:

  为落实就业优先政策,进一步稳定和扩大就业,服务“百千万工程”,4月11日上午,市人社局召开全市就业工作推进会,通报第一季度就业工作情况,分析当前形势,研究部署今年就业工作。市人社局党组书记、局长卢洪涛参加会议并讲话,党组成员、副局长陈少宇主持会议,市人社局相关科室负责同志,各县(市、区)人社局主要领导、分管领导、相关股室负责同志参加会议。

  会议指出,就业是最大的民生、最基本的民生,要充分认识做好就业工作的重要性,推动各项就业工作落地见效,努力实现“就业稳、人气旺、经济活、事业兴”。一要健全就业服务体系。把就业驿站建设作为人社部门服务“百千万工程”的重点工作来抓,统筹资源建立贯通市、县、镇、村“人才+就业”服务体系,实现乡镇(街道)、产业园区、高等院校、技工院校全覆盖,建设家门口的就业服务圈,把公共就业服务体系建设打造成为“打基础、利长远”的民生工程。二要加快就业资金支出。就业资金是就业工作的生命线,要高度重视就业资金审核拨付工作,将就业补贴资金按时足额拨付作为为民办实事的重要内容,优化受理要求,提高审核频次,做到随申请随受理随审核,全力加快资金支出。三要稳定重点群体就业。突出抓好高校毕业生就业,落实返乡安家补贴,持续开发就业见习岗位,扎实做好离校未就业毕业生帮扶。促进异地务工人员就业,强化就业服务供给,加强权益维护,帮助稳定务工规模,促进在揭稳定就业。保障困难群体就业,优化就业困难人员分级分类帮扶,开展就业援助活动。四要落实各项指标。聚焦就业工作目标责任制考核、十件民生实事、“百千万工程”、营商环境评价等任务指标,狠抓工作落实,进一步补短板、强弱项。五要守住风险底线。牢固树立风险意识,以“时时放心不下”的责任感,加强风险分析研判,健全就业风险防范机制,依法打击就业歧视等违法行为。

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